许永波充分肯定了创建示范点的做法和成效，指出分公司班子重视创建工作，创建氛围浓厚，示范作用突出，实现了精神文明、物质文明、政治文明的协调发展，同意授予九分公司2021年度集团精神文明(河北四建）示范点称号。
就下一步工作，许永波强调，一是在党史学习教育上做示范，出成效。要把重点工作放在加强“我为群众办实事·我为企业作贡献”实践活动上来，推进“我为群众办实事”活动各项实事11月底完成。把“我为企业作贡献”作为学史力行和开创新局的有效抓手，抓好分公司层面、项目层面的活动组织和统筹指导。要把“我为企业解难题”献计献策、“立足岗位作奉献”活动、“志愿服务当先锋”活动、“学习先进树典型”活动、“党建创优育品牌”活动抓实抓好、抓出成效。二是在文明单位创建上做示范，筑基础。分公司以及重点项目部都要为企业文明建设增砖添瓦，打造文明机关，创建文明工地，做文明河北四建人，处处展现现代化高素质的建筑企业形象。三是在河北四建建设上做示范，建体系。分公司要在河北四建河北四建和样板上，为公司文化体系建设出力献策，立言立行。把成型的、优秀的经验做法向全公司推广，促进河北四建标准化、规范化建设，最终打造出完善的四建河北四建体系。四是在青年人才培养上做示范，树典型。分公司要站在企业长远发展和基业长青的高度，为青年成长成才创造条件，使各类人才干事有平台、竞争有擂台、发展有舞台，调动青年职工干事创业的积极性、主动性和创造性，为企业高质量发展奠定扎实的人才基础。
冰王子玲对示范区点构建工做应予以相对高度显然，就具有工做指出特殊必须，首先学业概念强信仰上，党的历史学业培训所选推荐书目的学业要有纪要，营业员要多学业和座谈会，打开学业势头。第二是营销行动组织搞好调研上，再曾加产品品质、技术设备、企业研发等的方面的竞赛营销行动营销行动组织，提拔营业员的凝结力和企业研发力。三是材料收纳上，十五项特殊必须每项要附上申报单账表，使各类营销行动组织搞好调研实际情况显而易见。李怀生规范，分工厂在的精气神抖擞力量和民族特色文化技术水平课礼貌（行业人文艺术）试范点点加入中需补救好四位相互有关：五是补救好形态和文章的相互有关，形态会帮文章工做，使文章更打拨动心弦，形态更吸引了人，要能够加入，促进教工业企业员工工做的人文艺术的大环境，用美妙的大环境可以最美心情图片。第二补救好创和建的相互有关，以该项目验收为起始点，以创转变成牵引力，严格需求自己的精气神抖擞力量和民族特色文化技术水平课礼貌发展永生永世在路边，一定要记住习总总组织部长做出的促销工做四大目标，增加发展幅度，把四建人文艺术转变成教工业企业员工的主动自觉行動和情况的习惯。三是补救好appAPP和设施配置的相互有关，设施配置初始具有技术水平，设施配置怎么才能起用，关健在appAPP上，分工厂要两组织各类大量绚丽多种多样的精气神抖擞力量人文艺术、相关天赋培训课、天赋比賽、师带徒、高考志愿填报工做等游戏移动，将实业有限司和工厂的规范能够人文艺术发展让教工业企业员工入脑深入人心。四是补救有些好转和面的相互有关，的精气神抖擞力量和民族特色文化技术水平课礼貌（行业人文艺术）试范点点设计在政府机关事业单位，分工厂政府机关事业单位要将好的經驗方法安利到个个该施工单位，将人文艺术游戏移动融于到生孩子经营者个个游戏移动中去，以点带面、点面根据，全面、明确升降九分工厂的精气神抖擞力量和民族特色文化技术水平课礼貌发展技术水平。（九分工厂）